Tilburg: ‘Inzet ongediplomeerd personeel bij Amarant lijkt beperkt – toezicht aangescherpt’

Amarant is een van de grootste zorgaanbieders binnen het Tilburgse samenwerkingsverband Crossroads en ontvangt daarvoor gemeentelijke middelen. De Inspectie Gezondheidszorg en Jeugd (IGJ) stelde op 14 maart tijdens een onaangekondigd bezoek vast dat er mogelijk personeel werkzaam was zonder de juiste diploma’s of een geldige Verklaring Omtrent Gedrag (VOG). De organisatie werd genoemd in een breder, landelijk onderzoek bij uitzendbureaus.

Gemeente niet vooraf geïnformeerd

Volgens het college had het contractmanagement van de gemeente geen voorafgaande kennis van de inspectie of de mogelijke problemen. Na het nieuwsbericht van Omroep Brabant op 19 maart werd contact opgenomen met Amarant. De organisatie gaf aan bewust te hebben gewacht met communiceren, totdat de eerste interne controle-uitslagen beschikbaar waren.

“Amarant is op de avond van 14 maart direct gestart met extra controles op VOG’s en identiteitsbewijzen, en vanaf 19 maart worden ook diploma’s geverifieerd via een DUO-check”, aldus het college in haar schriftelijke reactie. “Vooralsnog lijken de problemen beperkt en zijn er geen aanwijzingen dat de continuïteit van zorg in gevaar is gekomen.”

Nog geen consequenties

Het college laat weten dat verdere stappen afhankelijk zijn van de uitkomsten van het interne onderzoek van de zorgorganisatie. Wel hebben gemeentelijke toezichthouders geadviseerd om bij toekomstige controles, vooral bij uitzendorganisaties, een toezichthouder vanuit de Wmo of Jeugdwet te betrekken. Amarant heeft aangegeven daar graag gebruik van te maken.

Geen bredere signalen

Op de vraag van FvD Tilburg of vergelijkbare situaties ook bij andere zorginstellingen spelen, antwoordde het college negatief. “Er zijn geen signalen dat andere aanbieders in Tilburg met soortgelijke problemen kampen.” In contracten met zorgaanbieders zijn verplichtingen opgenomen over gekwalificeerd personeel. Deze worden periodiek gecontroleerd, zowel steekproefsgewijs als thematisch.

Volgens de IGJ is Amarant zelf niet verdacht van fraude, maar blijft de organisatie wél verantwoordelijk voor de inzet van gekwalificeerd personeel via externe partijen. Amarant heeft inmiddels aangescherpte eisen gesteld aan uitzendbureaus en voert extra steekproeven uit.